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3: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:06:26.37 ID:NAtdAv0yM
正論
4: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:07:09.86 ID:jifarWTl0
幸之助…嘘だろ…
5: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:08:22.83 ID:m+/lb56f0
これいつもみたいに一人あたりんの仕事きつくなって生産性悪くなり斜陽する奴や何回やるんやろ
6: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:08:58.14 ID:pCbr4ASlM
パナソニックいつもリストラしてるな
7: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:09:32.02 ID:2NXBXIIZ0
また有望株から抜けていくぞ
8: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:09:33.54 ID:HlZ8rsT70
ごちゃごちゃ取り繕っとるけど
結局売り上げ伸ばせないからコスト下げるしか手がありませんいうだけのことやからな
結局売り上げ伸ばせないからコスト下げるしか手がありませんいうだけのことやからな
9: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:10:07.91 ID:qv0TUQJK0
たしかに
10: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:10:11.27 ID:5o967OdYH
アイリスオーヤマに拾ってもらうんやろ
12: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:11:56.66 ID:VWORPJIq0
今後は新卒を高給で雇うからないらない年寄りはさっさと切る風潮になったんだろ
13: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:13:16.67 ID:CfyN+CxN0
経営者「AIとかいうのがあれば人員を減らしても何でもできるっぽい」
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18: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:16:49.99 ID:5o967OdYH
>>13
間接部門なら考え方は正しい
ただしほとんどの会社はDXをただのシステム化と勘違いしてるから、経営に直結するほどの効果が出てる会社は一握り
間接部門なら考え方は正しい
ただしほとんどの会社はDXをただのシステム化と勘違いしてるから、経営に直結するほどの効果が出てる会社は一握り
14: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:14:31.30 ID:gmSQwExv0
言い回しがカスすぎる
15: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:15:08.20 ID:Iu/v653w0
リストラされた人は会社生活を実体験にした漫画描けばええんちゃう
17: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:16:45.31 ID:wYLI55WT0
言い方もう少し考えろよ
印象悪すぎ
印象悪すぎ
19: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:17:55.94 ID:pCbr4ASlM
社員の成長のためなんや！社長はそこまで社員のことを考えてくださってるんや！
20: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:18:31.06 ID:pJTvuf/L0
1兆円ぐらいで買収したソフト会社どうなってるんだよ
何か効果でてるのか
何か効果でてるのか
21: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:18:35.56 ID:tIXN/h9Q0
今の経営層をリストラした方がええ
27: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:24:00.76 ID:YRYSDOEv0
金を生み出さない無能の社員を10000人切る事の何がおかしいの？
28: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:24:50.41 ID:o2SGGm0Xa
じゃあそれで会社は上手くいくのかといえば別問題な訳でその結果による本質を見失ってる
毎回これやな日本企業
毎回これやな日本企業
29: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:25:07.44 ID:TCk2mwio0
またコンサルが絡んでるんやろな
あいつら内部の人間のことなんて知ったことじゃないから
あいつら内部の人間のことなんて知ったことじゃないから
30: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:25:13.58 ID:cusZqo+m0
シェアして給与下げるよりはそっちのが良いって事なのか
32: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:26:43.44 ID:bJW3UkYL0
一人あたりの仕事量が増えてパンクするだけでは
33: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:26:47.96 ID:DQzlDwSa0
言うてもリストラされるのなんてバブル時代に採用されたお荷物世代だろ
なんの問題もないよ
なんの問題もないよ
36: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:27:55.59 ID:vw3xvo6nM
>>33
氷河期も40代だし普通に対象やろ
氷河期も40代だし普通に対象やろ
40: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:30:49.09 ID:HlZ8rsT70
>>33
バブルはもう35年前だからそんな世代ほぼ残ってない
バブルはもう35年前だからそんな世代ほぼ残ってない
46: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:34:37.22 ID:kCT1b4Ve0
>>33
30～40代がメインでリストラされそう
30～40代がメインでリストラされそう
34: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:27:06.73 ID:rBgJq3Im0
間接部門中心ならいいんじゃないか
35: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:27:46.46 ID:wrXr5zQ10
日本企業だと経営責任とるのは社員だししゃーない
38: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:28:44.86 ID:WJkSAOdJ0
フナイ電機「一緒に再建やりませんか？」
39: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:29:18.78 ID:NDJ6iv0Q0
なんか日産と似てるな
41: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:32:42.63 ID:s23aOLkNa
人を減らさなあかんその出した結論が人材の成長云々あきませんてほんまに
42: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:32:57.26 ID:sDqODvZk0
バブル世代は裕福なまま逃げ切ったんや
敗戦処理やでこれから
敗戦処理やでこれから
43: 名無しのスコールさん 2025/05/11(日) 09:33:51.83 ID:6ePl+OYT0
売上が減ってる言い訳だろ
【画像】すき家の「画像詐欺」が酷い…
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