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面接官「入社してすぐ妊娠とか出産とかないですよね?」 女さん「ハア??」

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1: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:27:04.58 ID:ar+536Uo0
転職活動中、一社だけ「入社してすぐ妊娠とか出産とかないですよね?」とストレートな質問をいただいたので「その質問は男女雇用機会均等法に抵触すると思うのですが大丈夫でしょうか?」とこちらもどストレートに疑問を返してみました。空気が凍りました。全然楽しくなかったです。








引用元: ・https://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1661876824/


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2: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:27:38.87 ID:e86FyhDc0
ひでー会社やな



5: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:28:55.32 ID:x3pJbseg0
そんな非常識な女おるんか?



8: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:30:21.73 ID:zJ+rcNzy0
平等に扱うから男と同じように働けるか聞いとんやないのけ?



12: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:31:52.63 ID:LOBJz2rda
これ、前例あったから警戒してたんやろ
前に新入社員の女が入社早々で産休育休コンボ使ってきた結果やろな



19: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:33:59.40 ID:h2hu/yAFM
>>12
これメンス



13: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:32:17.22 ID:h2hu/yAFM
入社してすぐ妊娠して産休とって復帰後二人目作って産休とって退職みたいな働く気ない奴もおるからしゃーない



18: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:33:13.31 ID:JeAi2oHH0
初日から休み取るけど籍だけ置かせろって要望を出す気はありますか?って聞けれてるんやろ



20: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:34:21.88 ID:zJ+rcNzy0
気軽に産休取るけど男と同じように扱えってのは無理やろ
出社してすらこないやつが他と同じ扱いになるわきゃない



24: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:35:53.13 ID:oabdHjOyH
その質問意味あんのか?
「はい!妊娠の予定はありません!」って答えて、実際に入社直後に妊娠出産したらクビにできるわけじゃあるまい



35: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:41:01.76 ID:h2hu/yAFM
>>24
ぶっちゃけあんまり意味無さそう
入社してすぐ産休育休コンボ使ってやめていくような面の皮厚い奴は言われたことなんか気にせず産休育休コンボ使うし、まともな奴はコンプライアンス的に終わってる質問をする会社に見切りをつけて離れていくだけや



25: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:36:01.25 ID:V4DI9i+S0
普通にあるで
研修終わった後産休入っておぎゃった後育休入れて
有給使い果たして退職した女が前会社におった



28: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:36:30.25 ID:YSukQbFP0
まあこんなこと聞いてくるなんてほぼブラックやしこれで正解やろ



31: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:38:39.25 ID:En1t/JOT0
聞いてくるだけ有情やな



32: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:38:48.58 ID:oRPhzCVy0
どこの会社もタダ飯ぐいに払う金はないからしゃーない
そんな奴がいたら同僚の指揮も落ちるしな



38: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:43:10.31 ID:zwkg7BQQ0
いきなり妊娠するやつが悪いよ



39: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:44:08.34 ID:sy9ZaLx8M
試用期間6ヶ月(実働)とかにした方がいいな



40: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:44:18.40 ID:OsjhuGDcp
会社としても殆ど出勤しない可能性のある奴雇うメリット無いし



41: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:44:32.75 ID:ydNbpEjrp
可愛い女は妊娠したら仕事フェードアウト出来てええな



46: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:46:55.39 ID:UbEoBkuQp
これ言う方酷い質問か?
こんなんで炎上したら余計女性の扱い方難しくて使わなくなるわ



47: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:48:27.25 ID:Fktp9lzSM
こんな事聞いてくるとか絶対ブラックな会社やしすぐ妊娠してやめていく女に集まってもらって潰した方がええんやない?



48: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:48:58.53 ID:mIbNi3890
入社してすぐ鬱病なって休職傷病手当はええんか?



51: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:50:18.02 ID:zwkg7BQQ0
入社前にお互い本音しれて良かったやん?



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56: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:53:16.98 ID:xLhy+AVU0
男は育休で休む



57: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:53:46.27 ID:6S2VREK80
>>56
一週間とか2週間やろ?



59: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:55:03.95 ID:650STx4n0
すぐ育休コンボで使い物にならないお荷物になる寄生虫パターンを多々見た



66: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:03:01.60 ID:23vWOlyRp
こんなん聞いてどーすんの?
ハイ!って答えるやつ居たの?
もうちょっと考えて質問したほうが良いやろ



67: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:03:51.75 ID:8EfkrkZv0
もう法律で最低勤務年数定めた方が良いのでは?



71: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:09:04.41 ID:V2QJZfM50
>>67
失業保険は最低一年はたからないとでないしな



73: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:10:13.66 ID:StA5K1un0
おるけどそんなもん聞いてもしゃーない
カスやなあいつはと陰口叩きながら粛々と手続きするだけや



75: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:13:08.57 ID:vkhPOMCQ0
産休はまだしも育休とかいらんやろ
育休ある国日本語含めて数カ国やんけ



80: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:15:58.35 ID:6S2VREK80
>>75
まあでも日本はベビシッターとかも充実してるわけじゃないしなぁ



77: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:13:50.04 ID:8EfkrkZv0
もうジジババに預けろよ



79: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:15:23.54 ID:0bMM/lDea
産休育休無限ループする勢いで子ども産んでくれるとか日本からしたら神様レベルなんやから我慢せえ



84: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:16:54.15 ID:WzNKy9Kz0
まあ新卒にこの質問は頭おかしいな



85: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 02:17:16.20 ID:3H+bqaF9p
コンボ決めた奴が働かず職場に子供連れてお披露目会してきた時はみんなドン引きしとったわ



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この記事へのコメント一覧

    • 1. 雨も滴る良い名無し
    • 2024年12月11日 09:31
    • ID:HLM8l0UM0
    • 女さんの言っている事が100%正しいけど人間として100%間違えてるよ
    • 2. 雨も滴る良い名無し
    • 2024年12月11日 10:11
    • ID:qc3BtNhQ0
    • >>1
      でも社員として育ってから産休育休で困るのは分かるけど産休育休自体で会社への金銭的負担ってせいぜい人が足りない場合の募集とかだけど派遣で済ませられるしわざわざ面接で聞くメリットが誰にもない

      32: 名無しのスコールさん 2022/08/31(水) 01:38:48.58 ID:oRPhzCVy0
      どこの会社もタダ飯ぐいに払う金はないからしゃーない
      そんな奴がいたら同僚の指揮も落ちるしな

      こんな知識しかない社会人エアプしかいないのが怖い
    • 3. 雨も滴る良い名無し
    • 2024年12月11日 10:20
    • ID:EWf5aamP0
    • 産休タダ乗りしようとする奴も本当に妊娠予定が無いやつも「はい、ありません」と答えるからあぶり出しになってない
      真面目な奴だけがこうやってセクハラ指摘して面接を台無しにする
      結果誰も得しない質問
    • 4. 雨も滴る良い名無し
    • 2024年12月11日 12:09
    • ID:8cHQXkQR0
    • 企業は
      やっぱり女はダメだな
      という結論を得た。
    • 5. 雨も滴る良い名無し
    • 2024年12月11日 12:26
    • ID:y3cbwetR0
    • その行為自体を制限したり掘り下げて聞いてるわけじゃないから、聞き方には注意が必要だと思うけど質問自体は真っ当なものだと思う 産休育休ってなったらどうしたって現場に穴開けるわけだし、めでたい事だからってだけでは片付かない
    • 6. 雨も滴る良い名無し
    • 2024年12月11日 12:29
    • ID:jyfetS7b0
    • これ、産休育休中の給与会社が負担してると勘違いしてるやついっぱいいそう。

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